На базе Регионального центра компетенций прошли тренинги для сотрудников десяти организаций социального обслуживания Краснодарского края. Обучение стало частью федерального проекта «Производительность труда», который входит в нацпроект «Эффективная и конкурентная экономика». Как отмечает Газета Новороссийский рабочий, цель внедрения современных инструментов заключается в повышении качества работы служб социальной защиты региона.
С 2026 года в Краснодарском крае реализуется новая стратегия, направленная на системное улучшение социальных услуг. Важным аспектом этой стратегии является внедрение современных управленческих подходов и активное участие сотрудников учреждений в процессе оптимизации работы. «Сегодня обучение прошли специалисты 10 организаций, и эта работа будет продолжаться. К концу года еще 5 учреждений соцзащиты станут участниками обучающих «Фабрик процессов», — сообщил министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев.
В рамках курса участники освоили методы оптимизации внутренних процессов и получили навыки системного анализа. Программа обучения была направлена на выявление и устранение потерь, а также на знакомство с инструментами повышения производительности труда и лучшими практиками их внедрения. Обучение акцентировало внимание на практической части, где специалисты учились выявлять слабые места в работе учреждений, формировать проекты улучшений и оценивать их эффективность.
«Самое ценное в обучении — понимание, что даже небольшие изменения в процессах могут существенно повлиять на результат. Мы увидели, как с помощью бережливых инструментов можно сократить лишние операции, оптимизировать рабочие процедуры. Теперь наша задача — внедрить эти подходы в ежедневную работу, сделать её удобной и результативной», — сказал начальник отдела развития компетенций ГКУ «Краевой методический центр» Артем Сычев.
Кроме того, тренеры Регионального центра компетенций рассказали о механизме внедрения лучших практик. На федеральном уровне была сформирована база, содержащая более 100 готовых решений для различных сфер, включая образование, здравоохранение, культуру, спорт и социальное обслуживание. Применение стандартизированных инструментов позволяет значительно ускорить процессы оптимизации деятельности учреждений.
Президент России поставил задачу перед Краснодарским краем: к 2030 году охватить все организации социальной сферы бережливыми технологиями. В регионе насчитывается около пяти тысяч таких учреждений, включая здравоохранение, образование, социальную защиту, культуру и спорт. Региональный центр компетенций будет продолжать обеспечивать обучение специалистов этих организаций современным инструментам управления, делиться лучшими практиками и готовыми решениями.